مقالات ترجمه شده مديريت گرایش مدیریت دولتی

لیست مقالات ترجمه شده مديريت گرایش مدیریت دولتی به شرح زیر است؛ همچنین می توانید از بخش جستجوی پیشرفته اقدام به یافتن مقالات ترجمه شده مديريت گرایش مدیریت دولتی نمایید.

Human resource outsourcing: Market and operating performance effects of administrative HR functions
برون سپاری منابع انسانی: اثرات بازار و کارایی عملیاتی عملکردهای منابع انسانی اجرایی
THE RELATION BETWEEN STAFF CYBERLOAFING AND ORGANIZATIONAL COMMITMENT IN ORGANIZATION OF ENVIRONMENTAL PROTECTION
رابطه پرسه زنی اینترنتی کارکنان و تعهد سازمانی در سازمان حفاظت از محیط زیست
The Dimensions of Learning Organization Questionnaire (DLOQ) A cross-cultural validation in an Iranian context
ابعاد پرسشنامه سازمان يادگيرنده ( DLOQ) بررسي بين فرهنگي در ايران
نقش فرهنگ و رهبری سازمانی در اجرای برنامه های ایمنی آب برای بهبود مدیریت ریسک
Organizational culture and performance: the role of management accounting system
فرهنگ و عملكرد سازماني: نقش سيستم حسابداري مديريت
Dimensions of the learning organization in an Indian context
ابعاد سازمان یادگیرنده در چارچوب کشور هند
Exploring the relationship between ethics, knowledge creation and organizational performance
بررسی رابطه بین اخلاق، تولید دانش و عملکرد سازمانی
ELECTRONIC HUMAN RESOURCES MANAGEMENT IN AN E-BUSINESS ENVIRONMENT
مدیریت منابع انسانی الکترونیکی در یک محیط تجارت الکترونیک
Effect of diversity on human resource management and organizational performance
تاثیر تنوع بر مدیریت منابع انسانی و عملکرد سازمانی
Business strategy, executive compensation and firm performance
استراتژی کسب وکار، حقوق و مزایای مدیران اجرایی و عملکرد شرکت
Transformational leadership as an antecedent of change-oriented organizational citizenship behavior
رهبری تحول آفرین به عنوان پیش بینی کننده رفتار شهروندی سازمانی مبتنی بر تغییر
Impact of Training and Development on Organizational Performance
اثر آموزش و توسعه بر عملکرد سازمانی
Working below and above the line: the research–practice gap in diversity management
کار بالا و پایین خط: شکاف تحقیق- عمل در مدیریت تنوع
Achieving succession planning and implementation: One healthcare network's story
دستیابی به برنامه ریزی جانشینی و پیاده سازی آن: داستانی از شبکه بهداشت و درمان
Assessment of Military Force Staff's Readiness for Total Quality Management (TQM) Approval in Tehran Province
ارزیابی آمادگی کارکنان نیروی انتظامی به منظور تایید مدیریت کیفیت جامع (TQM) در استان تهران
Team staffing modes in organizations: Strategic considerations on individual and cluster hiring approaches
حالت های نیروی انسانی تیمی در سازمان: ملاحظات استراتژیک در روش استخدام فردی و خوشه ای
منابع انسانی در یک محیط غنی از هوش تجاري
The Influence of Innovation and Transformational Leadership on Organizational Performance
تاثیر نوآوری و رهبری تحول‌گرا بر عملکرد سازمانی
A multi-criteria data envelopment analysis model for measuring the productive efficiency of hospitals
ارائه یک مدل تحلیل پوشش داده چندمعیاری بمنظور اندازه گیری میزان سودمندی بیمارستان ها
Strategy, human resource management and performance: Sharpening line of sight
ارتقای دیدگاه(خط دید) در حوزه‌ی استراتژی، مدیریت منابع انسانی و کارائی
Analysis of factors motivating human resources in public sector
تجزیه و تحلیل عوامل ایجاد انگیزه در منابع انسانی بخش دولتی
Development the Measurement of Human Resource Competency in SMEs in Upper Northeastern Region of Thailand
A comparative study of training and development practices in cement industries
بررسی مقایسه ای اقدامات آموزشی و توسعه در صنعت سیمان
Globalization and Its Challenges
جهانی سازی و چالش های آن
Exploring the Black Box: An Analysis of Work Group Diversity, Conflict, and Performance
کشف جعبه سیاه: تحلیلی بر عملکرد، تعارض و تنوع گروه‌های کاری

Skip Navigation Links