دانلود مقاله ترجمه شده اثر اخلاق کار اسلامی بر تعهد سازمانی


چطور این مقاله مديريت را دانلود کنم؟

فایل انگلیسی این مقاله با شناسه 2008381 رایگان است. ترجمه چکیده این مقاله مديريت در همین صفحه قابل مشاهده است. شما می توانید پس از بررسی این دو مورد نسبت به خرید و دانلود مقاله ترجمه شده اقدام نمایید

قیمت :
995,000 ریال
شناسه محصول :
2008381
سال انتشار:
2016
حجم فایل انگلیسی :
317 Kb
حجم فایل فارسی :
899 کیلو بایت
نوع فایل های ضمیمه :
Pdf+Word
کلمه عبور همه فایلها :
www.daneshgahi.com

عنوان فارسي

اثر اخلاق کار اسلامی بر تعهد سازمانی

عنوان انگليسي

The Effect of Islamic Work Ethics on Organizational Commitment

نویسنده/ناشر/نام مجله

Procedia Economics and Finance

این مقاله چند صفحه است؟

این مقاله ترجمه شده مديريت شامل 9 صفحه انگلیسی به صورت پی دی اف و 19 صفحه متن فارسی به صورت ورد تایپ شده است

چکیده فارسی

چکیده

اخلاق کاراسلامی به معنی اخلاقی است که بر اساس آموزش ها و اصول اسلامی می باشد و بر ایمان تکیه دارد. در همین حال، تعهد سازمانی به دلبستگی و رفتار کارمندان در سازمان مربوط می شود. از یک مدل ساختاری برای آزمودن اثرات اخلاق کار اسلامی بر تعهد سازمانی استفاده شد. 156 پاسخ دهنده که به صورت تصادفی از میان شرکت های متوسط و کوچک ارائه دهنده خدمات خرده فروشی پارچه و لباس در شهرهای سلانگور،کوالالامپور و جوهور انتخاب شده بودند در نظرسنجی ای که به صورت یک پرسشنامه با مقیاس شش گانه لیکرت بود، شرکت کردند. این مطالعه دریافت که مدل ساختاری از نظر روایی و پایایی قابل قبول است و بنابراین می توان از آن برای سنجش رابطه بین دو متغیر استفاده نمود. همچنین در این مطالعه دریافتیم که اخلاق کار اسلامی بر تعهد سازمانی  و سه بعدش یعنی تعهد عاطفی، هنجاری و مستمر، تاثیر می گذارد.

1-مقدمه

بسیاری از سازمان ها به دلیل مشکلات اخلاقی فروپاشیده اند و این امر باعث شده که تحقیقات زیادی درباره موضعات اخلاقی و اثربخشی نظریه های اخلاقی انجام شود. بر اساس مطالعات سن(1987) تفکیک شدیدی بین اقتصاد و اخلاقیات وجود دارد و اخلاقیات یکی از کمبودها و ناکارمدی های اصلی نظریه اقتصادی معاصر است. شربت اقلی و همکاران(2013) بیان کردند که اخلاقیات کسب و کار تحولات زیادی تجربه کرده است و هدف این تحولات بهبود رفتارهای اخلاقی و تشویق به شفافیت بیشتر برای جلوگیری از رسوایی و بحران اقتصادی بوده است....

 

اخلاق کار اسلامی تعد سازمانی تعهد عاطفی :کلمات کلیدی

چکیده انگلیسی

Abstract

Islamic  work  ethics  is  a  concept  of  ethics  that  is  based  on  Islamic  teaching  and  principle  which  rely  on  faith.  Meanwhile, organizational  commitment  is  related  to  employees’  attachment  and  behaviour  towards  organization.  A  structural  model  was constructed  to  test  the  effects  of  Islamic  work  ethics  on  organizational  commitment.  156  respondents  from  randomly  selected  SMEs that involved in retail trade textile service located in Selangor, Kuala Lumpur and Johor were given six-point Likert scale questionnaire.  The  study  found  that  the  structural  model  is  acceptable  in  term  of  validity  and  reliability  thus  can  be  used  to measure the relationship between two variables. The study also found that Islamic work ethics affects organizational commitment and its three dimensions; affective, normative and continuance commitment.

Keywords: Islamic work ethics organizational commitment affective commitment
این برای گرایش های: کلیه گرایش ها، کاربرد دارد. همچنین این در گرایش های: کلیه گرایش ها، می تواند کاربرد داشته باشد. [ برچسب: ]
 مقاله مديريت با ترجمه
کتابخانه الکترونیک
دانلود مقالات ترجمه شده
جستجوی مقالات
با انتخاب رشته مورد نظر خود می توانید مقالات ترجمه شده آن رو به صورت موضوع بندی شده مشاهده نمایید